江苏福标生物科技有限公司是一家专注蜜蜂产业的企业，经过多年经营已发展成为中国蜂产品行业龙头企业，主要生产福标牌系列蜂产品。先后在国家AAAA级铁山寺森林公园、青海省门源地区、黑龙江牡丹江地区、吉林省长白山地区、陕西延安地区以及新疆塔城地区建立六个有机生态养蜂基地。并先后通过ISO-9001质量管理体系认证和ISO-22000食品安全管理体系认证；2007年公司所有蜂产品通过QS认证。未来，福标将持续打造六个福标：生态福标，品质福标，科技福标，文化福标，安全福标，可持续发展福标。携手福标，未来将为你带来更多可能，实现我们共同的健康梦，福标梦，中国梦。

因公司快速发展需要，现招募有梦想的创业合作者：

5000起储备经理（15人）：

    要求：销售能力佳，具有一定的领导能力、沟通能力和组织协调能力，有追求，有上进心，生物、食品营养、市场营销等相关专业者优先，专业不限。

    待遇：底薪5000元起+奖金+销售提成+六险+免费住宿（年收入可达20万以上）

4000起小蜜蜂（20人）：

    要求：注重健康，喜欢沟通，有团队合作精神，生物、食品营养、市场营销、旅游管理等相关专业者优先，专业不限。  

待遇 ：底薪4000元起+奖金+销售提成+六险+免费住宿（月薪可达万元以上，平均月薪5000~8000元左右）

总监助理（6人）： 

要求：具有良好的沟通和表达能力，文秘等相关专业及有工作经验者优先。

待遇：底薪+奖金+提成+六险+免费住宿（年收入可达6-15万）

财务人员（5人）：    

 要求：大专以上学历，财务相关专业及有工作经验者优先。 

  待遇：底薪3000-7000元+奖金+六险+免费住宿（年收入可达5-10万）

人事主管及人事专员（4人）：

  要求：大专及以上学历，熟悉人事相关工作，人力资源相关专业及有从业资格证和工作经验者优先。

 待遇：底薪3000-7000元+奖金+六险+免费住宿（年收入可达5-10万）（人事主管待遇面议） 

储备店长（6人）：

要求：大专及以上学历，熟悉店务管理，精通商品管理、客户管理等，形象气质佳，学生干部及有工作经验者优先，专业不限。

 待遇：底薪3000-7000元+奖金+六险+免费住宿（年收入可达5-10万）（店长待遇面议）

运营推广（市场、活动、用户、内容专员）（3人）：

 要求：有强烈的责任感，热爱推广，踏实、专注，表达能力强，有创业精神。

 待遇：底薪3000-8000元+奖金+六险+免费住宿（年收入可达6-20万）

以上人员工作地点可自由选择：杭州、绍兴、塘栖、湖州、慈溪、余姚、嘉兴、平湖、嘉善、桐乡、上虞、诸暨、九江、江苏、山东、安徽......

联系方式：0571 -89187875谭总监：17398536753  总监助理：左楠15717718112

网址：https://www.expoon.com/6360/  邮  箱：fubiaomifeng@163.com   

总公司地址：浙江省杭州市上城区环城东路117号

 

   公司以人为本，秉承先培养人，再做市场的原则，积聚力量，不惜一切代价，重点培养，注重人才的多元化发展，尊重人才、爱惜人才、信任人才。一经录用签订就业协议提供免费住宿+六险+带薪年假+年终奖+旅游培训+家人免费旅游（市区家庭式“三室一厅”或“三室两厅”住宿，家用电器、厨具一应俱全：24小时热水、空调、全自动洗衣机），提供新员工培训、回炉培训、后备干部培训、拓展培训等多层级培训机会，公司发展迅速，有较多的发展空间和机遇，福利待遇优厚：各种奖金、各种聚餐、各种游玩。

（详细福利、培养计划见附件一）

附件一：

福利待遇——  住宿  市区家庭式住宿，家用电器、厨具一应俱全：24小时热水、空调、全自动洗衣机

              用餐  集体做饭，集体家庭式用餐（灶具、餐具一应俱全）

              旅游  每月至少一次的的旅游

激励政策——（1）每月个人均有百元到几千元不等的“优秀员工奖金”

            （2）优秀员工可享受国内、港澳、台湾及国外7日以上的旅游

            （3）每月享有至少1次公司层面的聚餐及各种文娱活动

            （4）优秀员工父母可享受到员工居住城市及周边城市免费旅游

培养机制——（1）每月市场技能培训至少3次

            （2）新员工（不少于1个月）的一对一免费培训

               （3）后备主管将享受各种提升培训：技能、管理等

            （4）不同职位享有不同层次、不同类型的培训

职业规划——（1）入职1月后的员工经过主管考核后可成为正式员工

            （2）不唯学历，不唯年龄，不唯工龄，只要你有能力，你有梦想，你的舞台就会无限大。                                                                            

            （3）领导力、沟通力、演讲力、组织力等通过考核后方可晋升；